2022年11月18日

Sidecar Health宣布了一项新的计划选项，可在1月1日23日生效，适用于拥有51名以上员工的俄亥俄州雇主。除了所有Sidecar Health雇主计划提供的预防性保健的第一美元保险外，雇主现在可以选择一个计划，覆盖经常寻求的服务，而不分担成本:初级保健提供者访问2022年11月17日东部标准时间晚上07:21洛杉矶——(BUSINESS WIRE)——Sidecar Health消费者驱动的健康计划提供强大的主要医疗保险，首次获得此类访问，没有网络限制或事先授权。今天，该公司宣布了一项新的计划设计选项，为俄亥俄州的雇主群体提供常用服务，包括初级保健提供者访问仿制药“我们设计Sidecar Health，以提供更好的访问和更好的覆盖范围，它正在推出，为俄亥俄州的雇主提供行业塑造福利。Sidecar Health联合创始人兼首席执行官帕特里克·奎格利(Patrick Quigley)说:“我们正在超越预防保健，为最常用的医疗保健提供第一美元覆盖。”“随着越来越多的雇主推出高免赔额计划，这种新的计划设计为消除障碍开辟了额外的途径，比如没有达到免赔额，从而无法获得高质量的医疗保健。”除了俄亥俄州的雇主已经可以获得的计划之外，Sidecar Health还发现了一个机会，可以为用于共同支付计划的雇主增加额外的福利。“在设计这个计划时，进一步减少成本分担是很重要的。因此，我们确保它能让会员免费获得医疗服务。”该计划受到了俄亥俄州雇主的好评。Sidecar Health模式通过授权会员购买保健服务并在服务时支付保健费用，其重点是降低管理成本，而不是降低福利。 “We can still offer very competitive premiums because of the way the model works, while offering better coverage and access. Employers have been shocked at how much we can save them compared to their traditional health plans,” said Doug Lynch, Chief Actuary, Sidecar Health. The new plan is available for effective dates starting on January 1st, 2023. ABOUT SIDECAR HEALTH: Sidecar Health is on a mission to make quality healthcare affordable and accessible to everyone in the US. We believe in a world where you have the freedom to choose any provider, and pricing is understandable and clear. So, we’ve rewired health insurance with a modern, intuitive and tech-forward approach that removes obstacles to excellent care and empowers you with the information you need to make smart decisions about your care. Contacts