机构为全球社会

磁盘配置文件是一个中立的个性和行为评估。它有助于提高团队合作、沟通和生产率在工作场所。公司成立于2010年,总部设在明尼阿波利斯,明尼苏达州。

标准是一个基于web的雇佣前测试服务的提供者。HireSelect公司的测试系统,提供了评估工具(能力、个性和技能)旨在提高员工选择和保留过程的有效性。

托马斯国际是一个心理评估解决方案的提供商,专注于中小企业。它提供了人们改变的性能评估,将直接影响一个组织。与心理评估提供强大的见解,结果证明给招募和管理所需的知识和信心。它成立于1981年,总部设在马洛,联合王国。

Hunova是企业人力资本的见解和解决方案平台,利用人的分析,包括人际关系、技能、人类的特征包括心理学、行为、认知、情感和工作风格偏好。平台收集并分析人力资本的数据组织和工人提供了独特的见解和权力进行人力资本作为一种服务产品,使直接行动。公司服务领域包括咨询、消费、医疗、媒体、电信和许多更多。Hunova成立于2016年,位于格林威治。

Owiwi全方位服务,serious-gaming平台旨在评估球员的软技能的优点和改进的领域。结合最新的心理学研究和复杂的游戏设计,Owiwi创造了一个工具,玩家参与一个身临其境的游戏体验,他们的每一个互动有助于塑造一个全面的软技能。一个真正独特的价值主张,Owiwi是招聘导演的最好的朋友。公司可以节省企业的时间和金钱,帮助他们找到合适的人才的角色的方式快速、高效和有趣。

PSI服务为企业提供全球测试解决方案,联邦和州政府机构、专业协会、和认证机构。PSI提供一个全面的解决方案交付结果处理方法从测试开发,包括雇佣前就业选择、管理评估、授权和认证测试,许可证管理服务和专业服务。它位于格兰岱尔市,加利福尼亚。