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成立一年

2013年

阶段

C系列 |活着

总了

242.63美元

最后提出了

200美元 | 2年前

大约360学习

360年学习提供了一个学习套件驾驶可伸缩的业务影响。它使公司upskill通过提供一个学习管理系统(LMS)协作学习。公司成立于2013年,总部设在纽约,纽约。

总部的位置

33岁的欧文的地方

纽约,纽约,10003年,

美国

+ 33 (0)94 80 49 12

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ESP矩阵利用数据和分析识别和了解排名领先的公司在一个给定的技术格局。

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企业科技/企业应用程序

同行学习平台市场提供技术解决方案,使组织能够创建和分发简单易懂的手册和培训材料。这些平台提供的功能,比如详细的搜索和手动分配,确保正确理解创建的手册。他们还提供培训功能加速程序的建立和提高profi…

360年学习命名为领导人在8其他公司,包括Studist,蜂巢学习,一块和平

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德赢体育vwin官方网站CB见解情报分析家提到360年学习3 德赢体育vwin官方网站CB见解研究简报,最近在2022年6月3日

专家集合包含360学习

专家集合是analyst-curated列表,突出了公司你需要知道的最重要的技术空间。

360年学习中3专家集合,包括人力资源技术

H

人力资源技术

4157件

人力资源科技收藏品包括软件供应商,使公司开发、招聘,管理和支付他们的劳动力。重点领域包括福利、补偿、参与、三次采油&人力资源外包公司人力资源&,8经学习与发展、工资、人才收购,和人才管理。

E

教育技术(Edtech)

2784件

这些公司提供tech-enabled解决方案,促进教育和学习对所有年龄段的人来说,从新人变成成人和职业教育。

年代

存储技术(店内零售科技)

387件

最新的360年学习新闻

360年学习获得焦点状态SAP商店

2023年6月16日

分享360学习宣布取得焦点状态SAP商店。这是一个明确地显示质量360年的高水平的学习提供给企业使用SAP解决方案。“我们高兴地宣布,360年学习已经到了聚光灯下的地位。通过集成与SAP, SuccessFactors一如其名360学习是使组织upskill和reskill员工员工总是在他们最好的表演,都准备好了,不管未来怎样。”Nick Hernandez , CEO of 360Learning: “Collaborative learning is the solution for companies wanting to build productive, impactful teams. By reaching spotlight status, we can reach more enterprise customers and support their upskilling needs through collaborative learning. From training new team members to helping existing teams learn new skills, 360Learning is driving results and helping high-growth companies to be more competitive on a global scale.” By partnering with SAP, 360Learning will make it easier for enterprise customers to experience the power of collaborative learning and solve dynamic upskilling challenges throughout their business. Existing 360Learning customers will be able to access more 360Learning features within SAP SuccessFactors Learning solution. With seamless integration to access courses, programs, assignments and key learning statistics, customers have a powerful and comprehensive upskilling solution to drive organizational resilience. Related Posts 360Learning’s product is available on the SAP Store, the online marketplace for solutions from SAP and its partners. SAP Store provides customers access to more than 2,200 innovative solutions from SAP and partners that complement and extend SAP applications. 360Learning is a partner in the SAP PartnerEdge program which provides the enablement tools, benefits and support to facilitate building high-quality, disruptive applications focused on specific business needs – quickly and cost-effectively. Bruce Mazza, SVP Global Alliances of 360Learning: “We’re delighted to announce that 360Learning has reached spotlight status. By integrating with SAP SuccessFactors, 360Learning is enabling organizations to upskill and reskill employees so their workforces are always performing at their best and are ready for whatever comes next.”

360年学习常见问题(FAQ)

  • 360年学习是何时成立的?

    360年学习成立于2013年。

  • 360年学习的总部在哪里?

    360学习总部位于33欧文的地方,纽约。

  • 360年学习的最新一轮融资是什么?

    360系列学习的最新一轮融资是C。

  • 360学习筹集了多少钱?

    360年学习筹集了总计242.63美元。

  • 360年学习的投资者是谁?

    投资者360年学习包括Bpifrance XAnge, Educapital,软银,Silver Lake和10更多。

  • 360年学习的竞争对手是谁?

    360年竞争对手学习包括Sana实验室、CLASSUM Odilo,起来,WorkRamp和10。

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比较360年学习竞争对手

Odilo标志
Odilo

Odilo提供了一个学习管理系统(LMS)。它提供数字内容管理组织与大型团体提供他们的用户访问数字内容按需通过pay-per-consumption模型。其目的在于gamify员工学习。公司成立于2011年,位于穆尔西亚,西班牙。

TalentLMS标志
TalentLMS

TalentLMS云,精益LMS强调可用性和易于创建课程。与TalentLMS我们想创建一个更好的学习各方面的经验,其实很重要。我们相信,对于一个小组织采取网络学习,我们首先需要使它成为一个超级瘦的经验。TalentLMS从各种不同的角度但主趋向精益目标:最小化,最大化价值为学习者和教师。

Skilljar标志
Skilljar

Skilljar是一个基于云计算的学习管理系统(LMS)公司教育他们的客户和合作伙伴。在线培训平台加速客户新员工培训和参与通过支持多媒体课程创建、直观和mobile-responsive学习环境,自动化客户关系管理(CRM)的数据集成。Skilljar原名Everpath。公司成立于2013年,总部设在西雅图,华盛顿。

基石的标志
基石

(纳斯达克:CSOD)提供了基于云计算的基础学习和人才管理软件。它帮助组织实现员工的潜力。它提供了解决方案,如绩效管理、技能开发、内容管理等。公司成立于1999年,位于圣莫尼卡,加利福尼亚州。

l
LearnUpon

LearnUpon开发一个学习管理系统(LMS)帮助企业培训员工,合作伙伴和客户。LearnUpon云LMS是专为企业、软件公司和培训公司。

Moodle的标志
Moodle

Moodle开源课程管理系统旨在帮助教育者创建在线课程。公司软件的各种功能,包括fully-serviced Moodle主机,远程支持合同,自定义代码开发和咨询。

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